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    湖南省交通運輸廳出臺辦法規范加強編外人員管理

    2023-08-02 來自:湖南省交通運輸廳

             近日,省交通運輸廳印發《廳直系統編外人員管理辦法》(以下簡稱《辦法》),對廳直系統編外人員管理工作作進一行規范,建立健全了長效機制。明確規定了各單位用工形式、數量控制、審批程序、監督管理等。
            《辦法》所稱編外人員,是指廳直系統使用并支付報酬,從事普通輔助、專業技術、后勤服務和其他事務工作,不納入單位編制管理的人員。主要包括:與本單位簽訂正式勞動合同的人員;與第三方簽訂勞動合同的勞務派遣人員。
            《辦法》強調,廳直系統聘用編外人員,堅持嚴控總量、分類管理、規范程序、精干高效的原則,從嚴規范編外人員管理。各單位只能在臨時性、輔助性或者替代性的工作崗位上使用勞務派遣人員,不得在行政執法、紀檢監察、組織人事、財務資產、保密涉密、審計等崗位上使用編外人員。
            《辦法》指出,廳機關、廳直公益一類事業單位和暫緩分類事業單位只能通過勞務派遣形式用工;廳直公益二類事業單位使用與主要業務相關專技人員可通過勞動合同形式用人,其他情況均只能通過勞務派遣形式用工。
            《辦法》的出臺,不僅有利于優化機構編制,提升管理效率,更能夠減少編外用人,優化公共服務資源配置,為交通運輸事業高質量發展提供制度保障。
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